Cum sa fac un c.v, personal eu vreau sa devin farmacista!!! Va rog ajutatima ca nu stiu!!!!!
Răspunsuri la întrebare
Răspuns de
2
Practic nu există o reţetă unică pentru întocmirea unui CV, fiecare trebuie să-l adapteze atat la pregătirea profesională proprie, cat si la cerintele locului de muncă (postului) pentru care candidează. Există, insă, anumite reguli generale ce trebuie respectate.Prezentarea datelor personale de identificare: - numele si prenumele;
- data si locul nasterii;
- adresa la domiciliu;
- numărul de telefon la care puteti fi contactat;
- starea civilă, numărul copiilor. Evitati să precizati că sunteti divortat(ă) sau in curs de divort. Nu indicati varsta copiilor, iar dacă aveti copii mai mici, nu subliniati că ati putea avea careva probleme cu regimul zilei de muncă sau alte probleme. Aceste date se inscriu sub titlul precizat la p.1. Ele se inscriu direct, fiecare din alineat, de la capătul randului. Părtile distincte ale CV-ului nu se numerotează (in acest model aceasta se face pentru a putea distinge mai usor principalele aspecte ce trebuie abordate.Studiile. La acest punct se vor descrie, în ordine cronologică inversă, denumirea scolilor absolvite, anul absolvirii, calificarea dobandită, media de absolvire (dacă considerati că merită să fie mentionată sau daca se impune). Se mentionează si cursurile de calificare, recalificare, perfectionare, specializare, dar numai cele care sînt direct legate de locul de muncă tintit si care pot să vă mărească sansele obtinerii locului de muncă pentru care candidati. Prezentarea fiecărei forme de invătămînt se va face din rand nou.Experienta profesională. Cunoscand particularitătile locului de muncă tintit, la acest punct se vor enumera in ordine cronologică (sau după importantă) toate locurile de muncă avute anterior, punand accentul pe experienta din domeniul respectiv. Dacă anterior nu ati mai lucrat în domeniul respectiv, atunci veti scoate in evidentă calitătile profesionale si abilitătile personale, pentru a crea o imagine clară si potrivită a personalitătii dumneavoastră. Dacă acesta este primul loc de muncă, atunci veti pune în valoare abilitătile personale, energia, dorinta intemeiată de a lucra in acest domeniu, exemplificată cu realizări din perioada scolară sau studentească. La toate aceste informatii se vor face precizări referitoare la: perioada de angajare, denumirea firmei/ scolii, meseria/ functia, succese si reusite (in caz de necesitate). Informatii suplimentare. La acest punct se vor face mentiuni referitoare la nivelul de cunoastere a unei limbi străine, abillitătile de explorare a PC, conducerea automobilului, disponibilitatatea de a lucra peste program, disponibilitatea de a face deplasări in alte localităti etc. Tineti minte! Curriculum Vitae pentru angajator este un prim contact cu dvs., de aceea nu se recomandă ca CV să fie intocmit de către o altă persoană. Pentru moment se poate atinge scopul dorit - ANGAJAREA, insă timpul poate să vă aducă si surprize neplăcute - CONCEDIEREA!
- data si locul nasterii;
- adresa la domiciliu;
- numărul de telefon la care puteti fi contactat;
- starea civilă, numărul copiilor. Evitati să precizati că sunteti divortat(ă) sau in curs de divort. Nu indicati varsta copiilor, iar dacă aveti copii mai mici, nu subliniati că ati putea avea careva probleme cu regimul zilei de muncă sau alte probleme. Aceste date se inscriu sub titlul precizat la p.1. Ele se inscriu direct, fiecare din alineat, de la capătul randului. Părtile distincte ale CV-ului nu se numerotează (in acest model aceasta se face pentru a putea distinge mai usor principalele aspecte ce trebuie abordate.Studiile. La acest punct se vor descrie, în ordine cronologică inversă, denumirea scolilor absolvite, anul absolvirii, calificarea dobandită, media de absolvire (dacă considerati că merită să fie mentionată sau daca se impune). Se mentionează si cursurile de calificare, recalificare, perfectionare, specializare, dar numai cele care sînt direct legate de locul de muncă tintit si care pot să vă mărească sansele obtinerii locului de muncă pentru care candidati. Prezentarea fiecărei forme de invătămînt se va face din rand nou.Experienta profesională. Cunoscand particularitătile locului de muncă tintit, la acest punct se vor enumera in ordine cronologică (sau după importantă) toate locurile de muncă avute anterior, punand accentul pe experienta din domeniul respectiv. Dacă anterior nu ati mai lucrat în domeniul respectiv, atunci veti scoate in evidentă calitătile profesionale si abilitătile personale, pentru a crea o imagine clară si potrivită a personalitătii dumneavoastră. Dacă acesta este primul loc de muncă, atunci veti pune în valoare abilitătile personale, energia, dorinta intemeiată de a lucra in acest domeniu, exemplificată cu realizări din perioada scolară sau studentească. La toate aceste informatii se vor face precizări referitoare la: perioada de angajare, denumirea firmei/ scolii, meseria/ functia, succese si reusite (in caz de necesitate). Informatii suplimentare. La acest punct se vor face mentiuni referitoare la nivelul de cunoastere a unei limbi străine, abillitătile de explorare a PC, conducerea automobilului, disponibilitatatea de a lucra peste program, disponibilitatea de a face deplasări in alte localităti etc. Tineti minte! Curriculum Vitae pentru angajator este un prim contact cu dvs., de aceea nu se recomandă ca CV să fie intocmit de către o altă persoană. Pentru moment se poate atinge scopul dorit - ANGAJAREA, insă timpul poate să vă aducă si surprize neplăcute - CONCEDIEREA!
Alte întrebări interesante
Matematică,
8 ani în urmă
Franceza,
8 ani în urmă
Germana,
8 ani în urmă
Limba română,
9 ani în urmă
Matematică,
9 ani în urmă
Fizică,
9 ani în urmă
Matematică,
9 ani în urmă